女性ということを一つの能力として活かせると考えていました。 入社した当初は「差別かも」と不満に思うこともありました 私が勤めていた会社は圧倒的に男性が多く、管理職の女性比率は今でも数パーセントだと思います。今でこそ新卒採用は女性がかなり増え…
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